L’Assemblée Générale de l’association GEIQ PRO 49, qui s’est tenue le 1er juillet 2021, a été l’occasion d’inaugurer les nouveaux bureaux de l’organisation et de réunir adhérents, employeurs, partenaires et salariés en insertion pour un moment convivial.
Cet événement a permis de renforcer les liens entre les membres de l’association et de célébrer les réussites passées et futures dans le domaine de l’insertion professionnelle et de la qualification. L’association GEIQ PRO 49 œuvre pour la formation et l’intégration de futurs salariés au sein d’entreprises partenaires, en proposant des parcours d’insertion professionnelle en alternance et des contrats de travail adaptés aux besoins des demandeurs d’emploi.
En travaillant en étroite collaboration avec Pôle Emploi, les missions locales et d’autres acteurs du marché du travail, GEIQ PRO 49 contribue à l’amélioration de l’employabilité et à l’insertion sociale et professionnelle des personnes en recherche d’emploi, notamment celles éloignées de l’emploi ou en situation de handicap. Lors de l’Assemblée Générale, les participants ont pu échanger sur les enjeux et les défis auxquels l’association doit faire face, ainsi que sur les perspectives d’avenir pour le développement de ses activités. Les élus présents, Me Stella DUPONT et M. LAINÉ, ont également partagé leur soutien et leur engagement envers les actions menées par GEIQ PRO 49.
Le rôle des conseillers en insertion professionnelle au sein de l’association est essentiel pour accompagner les personnes dans leur parcours d’insertion sociale et professionnelle, en tenant compte des freins qu’ils peuvent rencontrer.
Les référents de l’association travaillent en étroite collaboration avec les travailleurs handicapés, les bénéficiaires du RSA et les personnes en situation de précarité pour les aider à élaborer un projet professionnel et à accéder à un emploi durable.
Les chantiers d’insertion et les ateliers de l’association offrent des opportunités d’accompagnement social et d’activité économique pour les personnes en difficulté, en leur proposant des expériences professionnelles adaptées à leurs besoins et à leurs compétences.
Le soutien du Conseil départemental et des dispositifs d’insertion tels que le FSE et le PLIE permet à l’association de mettre en œuvre des actions concrètes pour favoriser l’insertion professionnelle et sociale de ses publics cibles.
