Notre
Vocation
Aligner les besoins de nos entreprises adhérentes avec ceux de nos futures recrues.
Notre
Mission
Offrir une solution qualifiée et durable pour soutenir un parcours de vie complet.
Notre
Responsabilité
Apprendre à nos candidats un métier qu’ils vont pratiquer dans la durée.
À propos de nos valeurs
Le travail
Présent au cœur de notre positionnement, le travail est certainement la valeur la plus importante car à elle seule, elle donne du sens à l’ensemble de nos actions et engagements.
L’humain
L’ensemble de nos relations, internes ou externes doit avant tout reposer sur un sentiment d’appartenance profond. Sans quoi, nous ne pourrions résoudre les problématiques rencontrées par nos chercheurs d’emploi.
La sincérité
Elle traduit notre franchise face aux nombreux défis et enjeux que peuvent rencontrés nos chercheurs d’emploi. Elle souligne la clairvoyance avec laquelle nous analysons le besoin de l’entreprise pour l’associer à la sélection de la future recrue.
La confiance
La confiance est le « ciment » de la relation, cette confiance doit être réciproque et définie dans 3 dimensions : les entreprises adhérentes, les permanents du GEIQ et les salariés en formation du GEIQ. Cette confiance se traduit au quotidien par le respect des engagements mutuels.
L’accès à l’autonomie
L’accès à l’autonomie est fondamentale. Sans elle, les futurs salariés ne pourraient pas s’épanouir dans un équilibre vie privée vie professionnelle. Élément clé d’un engagement certain mais aussi d’un épanouissement professionnel, l’autonomie est la liberté dans le choix de notre mode de travail.
A propos des
membres de notre équipe
Nous sommes le garant d’un accompagnement social et professionnel, seul et avec notre réseau partenaire afin de maximiser les chances de réussite de nos salariés.
Directrice
Stéphanie Duveau
Comptable et paie
Chargée de recrutement et d’accompagnement
Léa Coiffard
Chargée de recrutement et d’accompagnement
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